裝修公司的資質主要包括以下幾種：
1. 建筑裝飾裝修工程承包二級資質：這是從事裝修工程的基本資質，證明該企業具備承接各類建筑裝飾裝修工程的能力和水平。
2. 建筑工程設計與施工一體化資質：這是綜合了設計和施工能力的資質，證明該企業具備自主進行設計和施工的能力。
3. 環境工程承包及以上資質：這是從事工程環境治理和污染防治的資質，也包括室內環境治理等方面，證明該企業具備處理各類環境問題的能力。
4. ：這是負責工程施工過程中的質量檢查和監督的人員，也是裝修公司中的重要崗位。
裝修公司還需要具備相應的資金實力、技術實力和管理實力，才能地完成各類裝修項目。
裝修資質是指裝修公司或個人在進行裝修行業的經營和施工過程中所具有的合法執照、證書或資質認證。裝修資質的特點可以如下：
1. 法律合規性：裝修資質是經過有關部門批準和頒發的，具有法律效力。具備裝修資質的公司和個人在裝修行業的經營和施工中遵守相關法律法規，具備合法經營的資格。
2. 信譽度高：裝修資質是裝修公司或個人經過一定的審核程序獲得的，意味著他們具備一定的技術和經驗。具備裝修資質的企業和個人在行業內有一定的信譽度，服務質量相對可靠。
3. 資質等級不同：裝修公司的資質等級一般分為不同等級，根據資質等級的高低，可以體現企業的實力和業務水平。較高的資質等級通常需要更高的技術和管理要求，代表了公司在市場競爭中的優勢。
4. 性強：裝修資質通常要求具備一定的技術和經驗，能夠針對不同的裝修需求提供化的設計方案和施工服務。具備裝修資質的企業和個人擁有更多的裝修經驗和技術，能夠地滿足客戶的需求。
5. 售后保障：裝修資質一般要求企業和個人提供一定的質保期和售后服務，確保項目的質量和顧客的利益。具備合格裝修資質的企業和個人通常會提供更完善的售后保障，地解決裝修中的問題和意外情況。

勞務資質是指企業或個人在勞務領域經過相關部門審批并獲得的一種資質認證。勞務資質適用范圍包括但不限于以下幾個方面：
1. 人力資源服務：包括人力資源外包、人力資源管理咨詢、人力資源規劃等。
2. 勞務：指為用工單位提供勞動者，將勞動者到勞動關系由用工單位與勞動者建立的勞動用工形式。
3. 勞務合作：指用人單位與其他單位或個人簽訂勞務合同，將勞動者到勞動關系由用人單位與勞動者建立的勞動用工形式。
4. 清潔衛生服務：包括保潔員、清潔工、保安員等崗位的招聘、培訓或提供清潔衛生服務。
5. 培訓服務：包括培訓企業員工、技能培訓、職業培訓等各類培訓服務。
6. 人事代理服務：包括人事代理提供人事服務，代理企事業單位的人事管理工作。
需要注意的是，不同或地區的勞務資質適用范圍可能有所不同，具體以當地相關法律法規和政策為準。